社交游戲夢(mèng)物語(yǔ)是一款模擬經(jīng)營(yíng)養(yǎng)成游戲。在游戲內(nèi)你就成為了一名游戲開發(fā)者的創(chuàng)業(yè)者，從一個(gè)小小的車庫(kù)工作室開始，你將踏上一段充滿激情和挑戰(zhàn)的游戲創(chuàng)業(yè)之旅。玩家在游戲中將經(jīng)營(yíng)一家游戲公司，通過(guò)培養(yǎng)員工、制作企劃案，并偶爾與截止日賽跑，努力朝著知名游戲開發(fā)公司的目標(biāo)進(jìn)發(fā)吧。玩家在前期可以招募員工，初期員工星級(jí)低，成本也很小，如果獲得道具的話可以先給星級(jí)高的員工升級(jí)，提升屬性之后所獲得的道具和獎(jiǎng)勵(lì)就越多。通過(guò)聰明的決策和精心的設(shè)計(jì)，你的游戲可能會(huì)成為熱門之作，獲得好評(píng)如潮，吸引無(wú)數(shù)的玩家。

隨著公司的發(fā)展，你可以雇傭更多員工，培訓(xùn)他們的技能，提高游戲開發(fā)的效率和質(zhì)量。你還可以積累經(jīng)驗(yàn)，解鎖新的技術(shù)和平臺(tái)，開發(fā)更加復(fù)雜和高質(zhì)量的游戲。在社交游戲夢(mèng)物語(yǔ)中，你將體驗(yàn)到成為游戲開發(fā)者的樂(lè)趣和挑戰(zhàn)，從一個(gè)夢(mèng)想家到一名游戲產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)袖，你將親身體驗(yàn)游戲行業(yè)的起伏和輝煌，見證你的游戲公司逐步壯大，成為行業(yè)的巨頭。

游戲特色

1、召集、培養(yǎng)優(yōu)秀的員工，讓公司迅速壯大起來(lái)吧

2、開發(fā)劃時(shí)代的游戲巨作，努力取得業(yè)內(nèi)第一的寶座吧

3、在游戲中，您可以經(jīng)營(yíng)游戲開司，開發(fā)獨(dú)一無(wú)二的經(jīng)典游戲

4、通過(guò)培養(yǎng)員工、制作企劃案，并偶爾與截止日賽跑

5、努力朝著知名游戲開發(fā)公司的目標(biāo)進(jìn)發(fā)吧

社交游戲夢(mèng)物語(yǔ)怎么玩

1、先熟悉整個(gè)游戲研發(fā)流程

游戲的玩法很簡(jiǎn)單，就是一個(gè)社長(zhǎng)帶領(lǐng)自己的員工去研發(fā)游戲，想盡一切辦法去提升游戲下載量。研發(fā)——選擇平臺(tái)——制作企劃方案——選擇游戲類型——確定游戲內(nèi)容——然后就是員工研發(fā)游戲——排除故障——最后完成游戲開發(fā)，給游戲起個(gè)名字就OK了。

2、多去會(huì)議室弄點(diǎn)子

如果點(diǎn)子數(shù)量足夠的話那就多去制作，大家可以從里面獲得很不錯(cuò)的點(diǎn)子哦，這都有助于后期游戲的研發(fā)。如果點(diǎn)數(shù)不夠的話，可與進(jìn)行開發(fā)或是使用道具，會(huì)議點(diǎn)數(shù)就會(huì)增加哦。

3、初期不要急著給員工進(jìn)化、升星

一開始玩家獲得的都是1星的員工，開發(fā)幾個(gè)游戲之后會(huì)獲得2星的員工，員工星級(jí)越高，能力越強(qiáng)，不過(guò)工作成本也就越大。初期不建議大家去升星，可以合理的對(duì)2星或是3星員工進(jìn)行升級(jí)，道具還是很足夠的。

4、不要過(guò)多的簽約商家平臺(tái)

初期的話，個(gè)人不建議大家過(guò)多的平臺(tái)，可以選擇和自己比較親密的商家，沒(méi)有契約的平臺(tái)還是少選擇為好，最多可選擇2個(gè)常用的平臺(tái)，后期有了足夠的錢再去選擇更多的平臺(tái)。

5、道具可以一次性用5個(gè)

初期員工星級(jí)低，成本也很小，如果獲得道具的話可以先給星級(jí)高的員工升級(jí)，一次性最好用5個(gè)。研發(fā)的游戲越多獲得的道具就越多哦。

6、研發(fā)好的游戲可以嘗試免費(fèi)運(yùn)營(yíng)

初期的話建議大家研發(fā)的游戲可以使免費(fèi)運(yùn)營(yíng)，收費(fèi)運(yùn)營(yíng)的話賺錢很慢，后期可以考慮收費(fèi)運(yùn)營(yíng)游戲。

7、及時(shí)使用會(huì)議點(diǎn)數(shù)

一般會(huì)點(diǎn)數(shù)達(dá)到10個(gè)就滿了，大家可以等到會(huì)議點(diǎn)數(shù)達(dá)到5到6個(gè)的時(shí)候就去使用，合理利用點(diǎn)數(shù)有助于游戲的開發(fā)。

社交游戲夢(mèng)物語(yǔ)技巧分享

1、首先最重要的，開局看自個(gè)總經(jīng)理類型，不是人才型的直接重開，血淋淋的教訓(xùn)，即使加了好友依然要倆小時(shí)才能開下一個(gè)重大會(huì)議，重大會(huì)議也是游戲里唯一獲得高星級(jí)員工的方法，后續(xù)要改每次花費(fèi)一天還不一定能出人才型角色。

2、游戲可以無(wú)限加好友嫖金幣（這也是不少人希望別人來(lái)加自己的原因，老白嫖怪了。還有就是希望別人給自己樓層，但這里也有個(gè)小技巧，后續(xù)說(shuō)），可以另外拿個(gè)手機(jī)不斷刪除數(shù)據(jù)然后加好友，因此開局可以嫖個(gè)5次重大會(huì)議，有個(gè)四星就可以收手了，五星沒(méi)見過(guò)。

3、游戲升級(jí)屬性加成并不高。主要屬性來(lái)自家具，這也是我為什么刷了三天經(jīng)理類型還是舍不得棄檔的最主要原因，遇到那種+保存的小型家具先買了，基本不會(huì)虧。

4、可以自開倆號(hào)，一個(gè)號(hào)主練，另外一個(gè)號(hào)速刷15級(jí)送樓層，速刷的關(guān)鍵就是不停地保存企劃，然后用企劃0費(fèi)升級(jí)。

5、刷樓層小技巧，15級(jí)號(hào)送完樓層以后，立馬，不要做任何事情，立馬退出重進(jìn)，這時(shí)會(huì)有再次送禮選項(xiàng)，通過(guò)這種方式可以速刷三層樓。

6、單層盡量同一類型員工呆一起好刷殿堂，不過(guò)注意一定要一個(gè)程序員。

7、開局就要考慮好自己思路（主要取決于開局員工），比如設(shè)計(jì)師會(huì)有高沖擊力但其他屬性拉跨，那么另外兩個(gè)樓層就要放上程序員和網(wǎng)絡(luò)工程師。其他類比同理。

8、企劃師不必太多，一般而言有一個(gè)弄企劃就行，實(shí)在不行從程序員里吃土培養(yǎng)一個(gè)類企劃師也不是不行，主要用來(lái)刷挑戰(zhàn)刷殿堂。

游戲玩法

1、發(fā)揮全新的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式，管理好自己的公司，通過(guò)任務(wù)管理不斷拓展壯大

2、社交游戲夢(mèng)物語(yǔ)漢化版玩家需要培養(yǎng)一定的人才，幫助公司拓展業(yè)務(wù)，獲取更多利潤(rùn)

3、真實(shí)的模擬商業(yè)鏈接，跨時(shí)代的游戲情節(jié)和氛圍，模擬休閑娛樂(lè)的社交鏈接

4、自由靈活的發(fā)展和挑戰(zhàn)，社會(huì)管理發(fā)揮你的聰明才智，發(fā)展計(jì)劃不斷擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)

游戲截圖